조직의 효율성 향상

이번 보고회는 지식정보화시대 공무원 개인 능력 발전 및 직무개선에 기여하는 자율적 학습조직인 학습동아리 활동의 지속성을 유지하여, 업무와 학습을 유기적으로 연계한 상시학습문화를 정착하고, 업무개선과 행정효율성 향상으로 조직의 역량을 강화하고자 실시되었다.
이날 보고회는 ▶2013년 우수학습동아리 5팀의 사례 발표 ▶“경기혁신 교육의 철학”에 대한 특강으로 진행되었다.
보고회 시작에 앞서 경기도용인교육지원청 오문순 경영지원과장은 “개인의 능력개발 및 자아실현을 위하여, 자율적으로 연구와 학습을 즐길 수 있다면, 학습동아리의 최종 목적인 조직의 효율성 향상 및 역량 강화는 자연스럽게 달성될 수 있다”는 것을 강조하고, 2014년도에도 꾸준히 활동에 임해줄 것을 당부하였다.
이번 보고회는 경기도용인교육지원청에 등록된 학습동아리 회원 뿐만 아니라, 각급 학교 행정실장들도 참석하여 학습동아리 활동 중, 창출해 낸 업무개선 사례를 접하며 학습동아리 활동의 실효성을 체험하였다.
한편 경기도용인교육지원청의 학습동아리는 총13팀 173명의 회원으로 구성되어 있으며, 지난 4월부터 교육행정을 위한 연구에 몰두하였다.
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